12月19日，中国网以《民办高职院校的转型升级之路—“钟山职业技术银河送58体验金2.0”工程中的智慧和实践》为题对银河送58体验金进行专题报道。全文如下：
民办高职院校的转型升级之路
—“钟山职业技术银河送58体验金2.0”工程中的智慧和实践
当前，如何培育更多新时代的“大国工匠”、能工巧匠成为全省职业技术银河送58体验金共同面临的使命。正在实施“钟山2.0”理念，努力构建健康钟山、创新钟山、人文钟山、和谐钟山的钟山职业技术银河送58体验金，通过跨省合作、院：献、专业合作，以系统化思维，发挥创新性探索性引领性的要求，为江苏高职界培育高素质高技能人才，贡献出自己的智慧与力量。
跨省合作，“1+1”加快转型的创新之路
12月8日，第三届中国康养产业发展论坛在四川攀枝花市举行。会议期间，一抹“苏式风采”的出现，引起与会者的关注和好评，其中，以钟山职业技术银河送58体验金为代表的江苏高职界，成功为这抹风采增添了亮色与精彩。特别是，钟山职业技术银河送58体验金与攀枝花银河送58体验金签订战略合作的框架协议，通过师生互访、学术交流、异地招生等多渠道、全方位的合作为地方养老事业的发展服务，也为这次论坛再添丰硕成果。
实际上，早在这次论坛之前，攀枝花银河送58体验金就已到钟山职业技术银河送58体验金考察交流，院长蒋伏心教授深入介绍了“钟山2.0”理念和办学的基本情况、面临的机遇与挑战，以及钟山老年服务人力资源开发园区项目的建设情况。
这些“钟山经验”的介绍和做法，引起了参观考察者的极大兴趣，为钟山职业技术银河送58体验金两个月后，首次成功进行校际之间跨区域战略合作，提供了坚实的基础。
院：献，“3+2”稳步升级的探索之路
盛华仁、江丙坤……海峡两岸的贤达人士，都在积极关注、支持钟山职业技术银河送58体验金正在从事的一项事业—养老服务事业发展转型升级。与一般的养老机构不同，钟山职业技术银河送58体验金倾心打造的“钟山老年服务人力资源开发园区”，集人才培养、职业培训、老年颐养、老年康复、老年研究“五位一体”。不仅拥有完备的医疗服务硬件资源，而且特别重视对专业人才的教育培养。近年来，通过多种途径的探索实践和改革，稳步升级，钟山职业技术银河送58体验金已经拥有养老业人才培育的特色体系。
2016年8月，经省教育厅批准，银河送58体验金与南京医科大学康达银河送58体验金合作，开展康复专业高职与普通本科“3+2”分段培养项目。这一举措，成为学生专、本之间的无缝对接桥梁，也为解决我国养老机构护理人才缺口，有效打通“医养融合”，提供了一种解决途径。2017年6月8日，钟山职业技术银河送58体验金还与南京医科大学签署合作协议，联手加强康复治疗专业人才培养，并分别为南医大康复医银河送58体验金和康达银河送58体验金钟山校区揭牌。
同时，银河送58体验金还与江苏省内40所三甲医院建立合作关系，开辟校外临床、毕业的实习基地，积极解决人才培养的“进出口”问题。
专业合作，“专接本”特色教学的引领之路
银河送58体验金积极创新“校企合作、工学结合”人才培养模式，与兄弟院校、知名企业和行业协会密切合作，强化学生专业核心能力培养，满足学生学业发展需求。银河送58体验金目前已有护理、会计、审计、电子商务、市场营销、旅游管理、工程管理、艺术设计等多个专业先后与江苏省内多所本科高校展开合作。银河送58体验金专门成立继续教育银河送58体验金，统筹各专业的接本工作，全力服务学生的成长成才。在刚刚发布的成绩中，审计专业的《英语二》、《内部审计》、《管理学》等课程的一次性通过率高达98%以上，银河送58体验金连续多次被主考银河送58体验金授予“专接本工作优秀院校”荣誉称号。
建院近20年来，银河送58体验金为国家培养了3万多名高技能应用型人才，涌现了一大批就业创业明星，多次被省教育厅评为“江苏省高校毕业生就业工作先进集体”。目前，“责任、效率、文化、创新”等办学理念正在引领钟山职业技术银河送58体验金跃上新的台阶。（文：谢成玲）
中国网链接：
http://dm.china.com.cn/2017-12/19/content_40111823.html
